Déconstruire les préjugés et Prévenir les discriminations
DESCRIPTION 🔎
Afin d'entretenir des relations de travail saines et équitables, il est important de comprendre les mécanismes internes qui s'activent au cours de toute interaction humaine. Il est essentiel de se comprendre et accepter ce qui nous différencie afin de pouvoir vivre ensemble.
OBJECTIFS 🚀
- Identifier les stéréotypes et les préjugés intériorisés.
- Appréhender le cadre juridique entourant la discrimination.
- Remettre en question ses pratiques professionnelles.
- Comprendre les conséquences des préjugés et des discriminations sur les publics visés.
- Communiquer de manière respectueuse et équitable avec ses collaborateurs.
- Soutenir ses pairs et savoir réagir en cas de discrimination.
PUBLIC VISÉ 🙂
- Ces formations s'adressent aux personnes travaillant auprès de patients dans un secteur paramédical.
PROGRAMME ✏️
S’identifier soi-même et les autres
- Qui sommes-nous ?
- Que savons-nous des autres ?
- Comment se créent nos impressions ?
- Comment choississons-nous nos pairs ?
Apprendre à repérer les préjugés
- Les préjugés sont-ils systématiquement mauvais ?
- Les critères de la discrimination.
- Le contexte juridique et social des discriminations.
- Comment se crée une norme ?
- L’influence du groupe.
Sensibiliser, prévenir et (ré)agir
- Les questions à poser, et celles à éviter dans le cadre professionnel.
- Apprivoiser les stéréotypes.
- Réagir face un comportement déplacé.
Les conséquences des stéréotypes sur les concernés
- L’effet pervers des préjugés.
- Les conséquences des différences de traitement.
- Les limites de la discrimination positive.
- Écouter les victimes.
LES PLUS DE LA FORMATION 💪
- Pédagogie active et ludique.
- Des mises en pratique grâce à des jeux de rôles et des simulations.
- Des activités axées sur l’expérience des participants.
- Des formateurs qui s’adaptent aux besoins et niveaux du groupe.
CONDITIONS ET MODALITÉS
- Nos formateurs échangent en amont avec vous pour définir au mieux vos besoins et ainsi vous proposer une formation au plus proche de votre quotidien professionnel.
- Dimmo Conseil respecte les normes décrites dans le guide sanitaire du secteur de la formation du ministère du Travail et de la Fédération de la Formation professionnelle (FFP)
- L’Accès à une session de formation est possible jusqu’à la veille du démarrage en fonction des places disponibles.
- La formation en inter-entreprise : Dimmo Conseil veille à s’assurer de la conformité des salles qu’elle met à disposition.
- Les locaux sont accessibles aux personnes en situation de handicap et les modalités pédagogiques peuvent être adaptées pour elles si nécessaire.
- Hébergement, restauration, transport : Une liste des hébergements et des points de restauration à proximité du centre sont transmis avec chaque convocation par mail.
- 2 jours - 14 heures
- Présentiel
- Apports fondamentaux
- Cas pratiques
- Quizz
- Jeux de rôles
- Pas de pré-requis
- Organisme certifié Qualiopi
- 03/06/2024 et 04/06/2024
- 16/07/2024 et 17/07/2024
- 9h-12h et 13h30-17h30
- Accueil dès 8h45
- 1 330€ HT
- Intra-entreprise : sur devis
- organisme.formation@dimmo-conseil.com
- 05 24 72 26 06
DÉCOUVREZ AUSSI 🔎
- 2 jours - 14 heures
- Distanciel ou Présentiel
- 2 jours - 14 heures
- Distanciel ou Présentiel
Très belle journée de formation avec une partie de l'équipe de Dimmo Conseil. MErci Aliou BAH pour son invitation et les belles valeurs qu'il véhicule au sein de son entreprise. Je suis également ravie d'avoir pu assiter à cette formation dans les beaux locaux d'Esynes...
Grâce à vous j'ai eu la chance d'intégrer une entreprise très réputée et sans vous je serais passé à côté de cette opportunité. Merci pour vos conseils, votre accompagnement ainsi que votre confiance. Je vous ai déjà recommandé à des proches qui pourraient être intéressés par de nouveaux horizons professionnels, en espérant que vous pourrez les aider à leur tour. N'hésitez pas à me contacter si besoin. Bonne continuation.